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株式会社メドレー(Medley, Inc.)
- 市場区分
- 東証プライム (証券コード 4480)
- 公式URL
- https://www.medley.jp/
- 設立
- 2009年6月5日
- 本社所在地
- 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
- 従業員数
- 連結1,487名(2024年12月末時点)
- 事業内容
クラウド診療支援システム「CLINICS」(医療SaaS)と医療従事者向け人材プラットフォーム「ジョブメドレー」(HR Tech)の2軸を展開。
こんな求職者におすすめ
株式会社メドレーとは
株式会社メドレー(Medley, Inc.)は、「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、医療×ITの領域で複数のプラットフォームを展開する東証プライム上場企業(証券コード:4480)です。2009年6月に設立、本社は東京都港区六本木に構え、2024年12月末時点の連結従業員数は1,487名規模。代表取締役医師(CEO兼CDO)の瀧口浩平氏と豊田剛一郎氏のもと、「人材プラットフォーム事業」と「医療プラットフォーム事業」の二本柱で、医療・介護・ヘルスケア領域の構造課題に取り組んでいます。
事業の特徴と強み
主力プロダクト1:クラウド診療支援システム「CLINICS」
医療プラットフォーム事業の中核プロダクトが、クラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」です。電子カルテ・予約・問診・オンライン診療・会計・経営分析までを一気通貫で提供し、開業医・無床診療所のDXを支えています。さらに「Pharms(ファームス)」(薬局向け)や「介護のほんね」など、医療・介護現場の周辺領域に向けたSaaS/プラットフォームを展開し、患者・医療従事者・施設をつなぐ業界横断インフラを目指している点が特徴です。法令準拠(医療法・薬機法・個人情報保護)を前提とした難易度の高いドメインで、業界トップクラスの導入規模を持ちます。
主力プロダクト2:人材プラットフォーム「ジョブメドレー」
もう一つの柱が、国内最大級の医療介護ヘルスケア領域に特化した求人サイト「ジョブメドレー」です。医師・看護師・薬剤師・歯科衛生士・介護職など、約30の有資格専門職を対象に、成功報酬型ではなく月額課金型の独自モデルで急成長してきました。求職者・事業所の双方に高い満足度を提供し、累計事業所登録数・累計入職者数とも国内有数の規模に拡大。「ジョブメドレーアカデミー」など教育コンテンツや、採用事務代行サービスといった周辺サービスへの展開も進めています。
カルチャー:医師×エンジニア×事業家の混成チーム
メドレーの最大の特徴は、医師資格を持つ経営陣・社員と、エンジニア・PdM・ビジネス職が一体となって事業を動かしている点です。医療現場の感覚を理解する人材と、テック・経営の専門性を持つ人材が同じテーブルで議論することで、規制業務×SaaSという難易度の高い領域でも実装スピードを保てる組織になっています。エンジニアリングは Ruby on Rails / React / TypeScript / AWS などモダンなスタックを採用し、技術ブログやテックトークでの情報発信も活発です。
転職市場での評価:医療SaaS/HR Techの希少な経験
メドレーでの経験は、「規制ドメイン×SaaS」「ヘルスケア×HR Tech」というレアな掛け算のキャリア資産になります。医療プラットフォームのPdM・エンジニア経験は、ヘルステック・PHR・電子カルテ領域で高く評価され、ジョブメドレー側の経験はHR Tech・人材プラットフォーム業界全般に応用可能です。社会インパクトの大きい事業と、上場SaaSとしての事業規律の両方を経験できる点が、エージェント評価でも年々高まっています。
募集要項
- 募集職種
- ソフトウェアエンジニア(Web/モバイル/SRE) / プロダクトマネージャー(PdM) / プロダクトデザイナー / セールス(フィールド/インサイド) / カスタマーサクセス / マーケティング / 医療プラットフォーム本部スタッフ / 採用事務代行サービス導入支援 / コーポレート(経営企画・経理・法務・人事)。
- 雇用形態
- 正社員(新卒・中途)を中心に、契約社員・業務委託も職種により募集。医療有資格者向けポジションもあり。
- 勤務地
- 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー(本社)。職種・チームに応じてハイブリッドワーク/リモートワークを併用。
- 勤務時間
- フレックスタイム制を中心に運用(コアタイムの有無は職種により異なる)。所定労働時間は1日8時間。
- 給与
- 経験・能力・前職給与等を考慮し当社規定により決定。年収レンジは職種・等級により幅広く、業績連動賞与・ストックオプション制度を運用。
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業。
- 福利厚生
- 各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)、交通費全額支給、住宅補助制度(オフィスから一定距離以内)、家族手当(正社員)、健康診断、書籍購入補助、社内勉強会、ストックオプション制度など。
- 応募方法
- 公式採用サイト(https://www.medley.jp/jobs/)から希望職種にエントリー。書類選考後、カジュアル面談・複数回の面接(現場/マネジメント/役員)を経て内定。職種により適性検査やコーディングテストあり。
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